Ada beberapa hal yang harus dimiliki dan dipersiapkan oleh seorang pengusaha untuk memulai usahanya. Selain faktor modal usaha, ketersediaan bahan baku, kepastian pasar satu hal lagi yang cukup vital dan mutlak keberadaannya yaitu Tenaga Kerja. Agar usaha tersebut berjalan dengan lancar diperlukan tenaga kerja sesuai kemampuan dan kebutuhannya. Selain itu, perlu pula mengetahui posisi/jabatan tenaga kerja tersebut dan jumlahnya. Oleh karena itu, sebaiknya disusun tugas-tugas dari setiap tenaga kerja dan besarnya balas jasa/gaji yang akan diberikannya. Dengan penempatan tenaga kerja yang ahli dan sesuai dengan bidang yang dibutuhkan pekerjaan dapat dilakukan dengan baik, efisien seingga mempelancar jalannya usaha.

ü Pembagian/Pengelompokan jenis pekerjaan

Pembagian kerja dikelompokkan berdasarkan kesamaan jenis pekerjaan dan kegiatannya, dengan cara membuat daftar kegiatan secara terinci. Selanjutnya dibuat uraian masing-masing tugasnya, yang mencakup tugas utama, rutin, dan insidental. Contohnya bagian pemasaran meliputi kegiatan penjualan, penagihan, dan promosi dsb.

ü Persyaratan mengenai tenaga kerja

Supaya suatu pekerjaan dapat dilakukan dengan baik dan efisien, dibutuhkan tenaga kerja yang memenuhi persyaratan tertentu. Persyaratan itu meliputi keahlian, pendidikan, umur, jenis kelamin, kondisi fisik, dan kejujuran. Persyaratan ini sangat penting untuk menyeleksi calon tenaga kerja sesuai dengan kebutuhannya. Misalnya, tenaga kerja yang menguasai pembukuan ditempatkan di bagian akuntasi.

ü Mencari tenaga kerja

Mendapatkan tenaga kerja bukanlah perkara yang mudah. Cara mendapatkan tenaga kerja yang sesuai dapat dilakukan dengan bantuan bursa tenaga kerja, kantor penempatan tenaga kerja, sekolah, atau seleksi di lembaga kursus. Cara lain, tenaga kerja dapat diperoleh melalui perantara karyawan yang sudah bekerja di perusahaan tersebut, rekan kerja, atau iklan di media.

Hasil Pencarian Anda di http://BinaUKM.com :

memilih tenaga kerja (31), cara mencari tenaga kerja (10), cara mendapatkan tenaga kerja (5), tips & trik penagihan supaya lancar (1), Strategi tenaga kerja (1), metode mencari tenaga kerja (1), cari tenag kerja usaha home industri (1), cara pengusaha memperoleh tenaga kerja (1), cara menyeleksi kerja (1), cara mengapelkan tenaga kerja (1), Cara mendapatkan tenaga pemasaran (1), cara mencari tenaga kerja yang baik (1), tips mencari tenaga pemasaran (1)

Artikel Terkait:

  1. TIPS RINGKAS MEMILIH TENAGA KERJA
  2. Strategi Memilih dan Memulai Usaha Keluarga
  3. Peluang Usaha Budidaya Unggas / Usaha Itik / bebek Modal Kerja Usaha Itik / bebek Petelur
  4. Kiat Memilih Lokasi Usaha
  5. CARA MEMILIH USAHA (bagian:1)